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Vous décrochez la mission
Avec votre réseau ou avec l'aide de nos Business Managers. Vous fixez votre tarif journalier.
Le portage qui ne s'arrête pas à la paie
Consultant en Suisse : votre salaire, sans les tracas.
Vous vous concentrez sur votre mission — TAT s'occupe du reste : contrat suisse, permis, charges sociales, prévoyance, facturation client. Estimez votre salaire net en 30 secondes.
Commission transparente : 5 %
Frais de représentation non imposables (dès 150'000 de brut)
Hypothèse réaliste : 210 jours facturables
PDF détaillé, sans frais cachés
Simulateur
Estimez votre salaire net en portage
Renseignez quelques informations. Obtenez une estimation claire de votre salaire net, en temps réel.
Vos informations
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Le portage salarial, simplement
Vous travaillez comme un indépendant, mais vous êtes salarié suisse. TAT devient votre employeur : nous facturons le client, gérons l'administratif, et vous versons un salaire chaque mois.
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TAT vous embauche
Contrat de travail suisse régi par la LSE. Nous établissons le contrat de mission avec le client et prenons en charge vos démarches de permis, frais compris.
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Vous êtes payé chaque mois
Nous facturons le client, relançons si besoin, et versons votre salaire dans la première semaine du mois — au plus tard le 5.
Pourquoi TAT
Bien plus qu'une fiche de paie
Vous restez salarié, avec tous vos droits
AVS, LPP, chômage, accidents professionnels et non professionnels (SUVA), maternité, paternité et certificat de travail suisse. En cas de maladie, les 30 premiers jours sont pris en charge par TAT (80 % de votre salaire, selon votre contrat de travail) ; l'assurance perte de gain souscrite par TAT prend ensuite le relais, jusqu'à 720 jours, selon les conditions du contrat d'assurance. Un indépendant qui tombe malade ne facture rien et ne touche rien. Vous, si — et dès le premier mois, c'est nous qui payons.
Frais de représentation : une optimisation fiscale rare
Dès 150'000 CHF de brut annuel, vous percevez 5 % de votre brut en allocation forfaitaire pour frais de représentation — versée sans charges sociales ni impôt, sans justificatif à fournir. Pour un TJM de 1'000, environ 8'300 CHF nets par an en plus. Notre règlement de frais est validé par l'Administration fiscale cantonale genevoise. La plupart des sociétés de portage ne le proposent tout simplement pas.
Modèle Intrapreneur
Si vous détectez une opportunité, vous êtes commissionné sur la marge générée : 6 %, 11 % ou 14 % selon votre implication, avec versement chaque trimestre.
Permis pris en charge, de A à Z
Permis B ou G (Genève et Vaud) : nous montons le dossier auprès de l'OCPM via e-démarches, suivons les délais et payons les frais administratifs. Vous n'avez qu'à signer et vous rendre au rendez-vous. Le permis nous est envoyé, nous vous le faisons parvenir.
L'administratif, c'est notre affaire
Allocations familiales (y compris allocation différentielle si vos enfants vivent en France), affiliations AVS/AI/APG/LPP, maternité, paternité, déclaration d'accident SUVA, fiches de paie mensuelles, changements d'adresse ou de banque : un seul e-mail (admin@talentaccess.ch) et on s'occupe de tout.
Prévoyance : 3e pilier financé
Affiliation FER-CIAM pour l'AVS et la LPP. Pour le 3e pilier, TAT finance votre première prime d'entrée avec un partenaire spécialisé.
Frontalier ? On vous aide à vous installer en Suisse
Un de nos logements en Suisse mis à votre disposition à un tarif préférentiel, accompagnement au passage du permis G au B (frais compris) et aide à l'installation de la famille (écoles, employabilité du conjoint).
Formation continue financée
Via le fonds Temptraining, accédez à un large catalogue de formations liées à votre métier, discutées avec votre Business Manager.
Des avantages très concrets
Welcome Pack mobilité, rabais flotte automobile et Swibeco : des bénéfices utiles dès votre arrivée et tout au long de votre mission.
Vous n'êtes pas un numéro de dossier
Chez TAT, chaque consultant est un Tatian. Concrètement, cela veut dire :
Un interlocuteur dédié — Business Manager ou Recruteur, joignable directement.
Une revue de mission chaque trimestre pour parler du déroulement et de vos besoins.
Un entretien annuel pour faire le point sur vos perspectives d'évolution et votre formation.
Un portail en ligne BoondManager pour les temps, notes de frais, rappels et fiches de paie.
Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine pour les résidents suisses et 2 jours/semaine pour les résidents français, sous accord du client.
« La force des Tatians, c'est l'union du talent. »
Une société suisse, indépendante, ancrée à Genève
Fondée en 2022 à Genève, Talent Access Technologies SA est une structure indépendante — pas la filiale d'un grand groupe. Cela nous permet d'être proches, réactifs et réellement impliqués. Nous travaillons en direct avec les directions des systèmes d'information, dans le privé comme dans le public : banque, finance, assurance, trading, luxe, horlogerie, aéronautique, institutions publiques et organisations internationales. Nos partenariats couvrent Genève, Vaud, Valais, Jura et Neuchâtel.
Excellence
chaque mission compte, avec un niveau d'exigence élevé.
Passion
l'exigence technique ne nous fait pas peur, elle nous stimule.
Innovation
méthodes agiles, veille technologique, formation continue.
Connection
l'esprit d'équipe, l'écoute et la coopération avant tout.
FAQ
Les réponses aux questions les plus fréquentes sur le calcul, la commission, la couverture et l'impôt à la source.
Votre estimation est prête. Et maintenant ?
Téléchargez votre simulation en PDF, ou parlons-en directement : nous affinons le calcul avec votre situation réelle et vous expliquons chaque ligne.